資環(huán)一院召開2020年上半年經(jīng)營工作會議
日期：2020-07-02 來源： 作者：鄭微微 瀏覽次數(shù)：
經(jīng)營管理
Management
7月1日下午，資環(huán)一院在鄭州基地召開2020年上半年經(jīng)營工作會議，總結(jié)回顧上半年全院各項工作，安排部署下一階段重點工作。院長、黨委副書記燕建設(shè)，黨委書記、副院長萬小強出席會議并講話。
會上，首先集中學習了黃河流域生態(tài)保護和高質(zhì)量發(fā)展重大國家戰(zhàn)略。接著分析了我院上半年經(jīng)濟運行情況，對如何做好下半年工作，圓滿完成全年各項工作任務(wù)提出了要求和工作部署。
燕建設(shè)指出，在省局黨委和院班子的堅強領(lǐng)導下，今年上半年我們按照既定的發(fā)展思路，克服疫情帶來的困難，在確保人員安全的同時，保證了工程項目的順利實施，取得了較好的成績，并為下半年的經(jīng)營工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。
燕建設(shè)指出，我院上半年經(jīng)營工作涌現(xiàn)了諸多亮點：一是疫情防控和復工復產(chǎn)取得了初步勝利；二是歷史遺留問題逐步得到了解決；三是工程施工業(yè)短板逐步補齊；四是重大項目建設(shè)有所突破；五是轉(zhuǎn)型升級繼續(xù)向前推進；六是事業(yè)職能不斷增強；七是技術(shù)服務(wù)領(lǐng)域進一步拓展；八是干部能力素質(zhì)提升和廢、改、修、立規(guī)章制度初見成效。
燕建設(shè)強調(diào)，在取得成績的同時，我們?nèi)载撝厍靶?。目前我們謀劃大項目的能力還有待提升；干部職工干事創(chuàng)業(yè)的勁頭還不夠；能力素質(zhì)還需要繼續(xù)提升；在核心競爭力的培育上還有短板。對如何更好地做好下半年工作，燕建設(shè)要求，廣大干部職工在思想上要做到守初心、擔使命，履職盡責，爭當先鋒，講規(guī)矩，守紀律，不斷提升能力素質(zhì)。在工作方法上要繼續(xù)融入自然資源，服務(wù)生態(tài)文明，強化精細化管理，持續(xù)提升核心競爭力。
萬小強就煤田黨校籌建、優(yōu)秀年輕干部發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔使用課題研究、干部能力素質(zhì)提升、重大項目培育、市場資質(zhì)建設(shè)、審計工作、地災(zāi)協(xié)會籌建工作等提出了相關(guān)要求。
各主管院領(lǐng)導分別結(jié)合分管工作對賬款回收、項目立項、經(jīng)營管理、安全生產(chǎn)等工作提出了具體要求。
各實體單位、部門負責人從經(jīng)營指標完成、項目實施、市場開拓、賬款回收、工作中存在的問題以及下步打算等方面進行了匯報。機關(guān)職能部門對下一階段的重點工作進行了布置安排。
院班子成員、中層干部60余人參加了會議。